{"id":1645,"date":"2024-10-08T13:27:03","date_gmt":"2024-10-08T13:27:03","guid":{"rendered":"https:\/\/wehelp.be\/?post_type=awsm_job_openings&#038;p=1645"},"modified":"2024-10-08T13:27:53","modified_gmt":"2024-10-08T13:27:53","slug":"scrum-master","status":"publish","type":"awsm_job_openings","link":"https:\/\/wehelp.be\/nl\/jobs\/scrum-master\/","title":{"rendered":"Scrum Meester"},"content":{"rendered":"<h2 class=\"jobSectionHeader\"><b>Beschrijving:<\/b><\/h2>\n<p>1. Co\u00f6rdinatie<\/p>\n<ul>\n<li>Leid, co\u00f6rdineer en controleer de dagelijkse activiteiten &amp; Claims Guidewire IT-team op initiatieven en op Production Maintenance.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>In staat zijn om zowel leverings- als resourcingsplannen te ontwikkelen bij het leveren van bugfixes in Productie, waarbij je handelt in de modus Productieonderhoud.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Neem de rol van testco\u00f6rdinator voor het team op je en co\u00f6rdineer dat de juiste tests kwalitatief worden uitgevoerd als kwaliteitspoort voor vrijgave.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>De rol van releaseco\u00f6rdinator voor het team op je nemen en nauw samenwerken met IT Release Management om afspraken te maken over de stappen van 'levering aan productie' (implementatieplan).<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Ondersteunt het team bij de uitvoering van de implementatieplannen.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Is aanwezig en volgt de releases naar productie op volgens de implementatieplannen.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Regelmatig contact met de Product Owners (PO's) en Project Managers (PM's) om af te stemmen op de juiste prioriteiten.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Help de PO's &amp; PM's om werkpakketten te beschrijven en de teams te identificeren die nodig zijn om ze te leveren.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Regelmatig contact met zijn\/haar (gedelegeerde) Service Manager over capaciteitsbeheer en -behoeften van het team.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Regelmatig contact met zijn\/haar (gedelegeerde) Service Manager over escalaties die hij\/zij nodig acht, bijv. gedrag van middelen, tekortkomingen in de capaciteit van middelen, teamcompetenties, ...<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Co\u00f6rdineren met andere Scrum Masters om een tijdige oplevering van activiteiten met betrekking tot transversale initiatieven te synchroniseren.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Maak dashboards of andere follow-up tools om transparantie en follow-up te bieden.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Help het team waar nodig om effectiever, effici\u00ebnter en productiever te worden.<\/li>\n<li>Optreden als facilitator om de samenwerking te verbeteren - silo's doorbreken.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Regelmatig informatie rapporteren, zoals snelheid, operationele kosten en PM-rapportage.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Organiseer en leid de Agile Ceremonies, zoals:<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Dagelijks, retro's, backlog verfijningen, demo's, planning, schattingen, retrospectives.<\/li>\n<\/ul>\n<p>2. SPOC en communicatie<\/p>\n<ul>\n<li>Fungeren als klankbord bij vragen of problemen rondom analyse, ontwikkeling, testen, releases, resourcecapaciteit en resourcebeschikbaarheid in nauwe samenwerking met de competence manager.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Vertegenwoordiging van het team naar Management &amp; Business (bijv. Sprint reviews).<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Vragen beantwoorden en belemmeringen oplossen, bruggen bouwen tussen de verschillende belanghebbenden binnen IT en de business.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Optreden als SPOC voor belangrijke initiatiefafstemmingsbijeenkomsten zoals de \"Scrum der scrums\".<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Bespreek dingen die als cruciaal worden beschouwd om tot resultaten te komen.<\/li>\n<\/ul>\n<p>3. Voortdurende verbetering<\/p>\n<ul>\n<li>Voortdurend de werkwijze van de teams verbeteren door regelmatig gebruik te maken van de input van de grooming's, planning's &amp; retros.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Goed afstemmen met andere Scrum Masters en met nieuwe idee\u00ebn komen om samen en met het team te werken.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Woon regelmatig de communitysessies en scrummeetings met Scrum Master-collega's bij.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><b>Profiel<\/b><\/p>\n<p>Moet je hebben:<\/p>\n<ul>\n<li>Taal: 2-talig <strong>NL<\/strong> &#8211; <strong>FR<\/strong> (en\/of\u00a0 <strong>NL<\/strong>)<\/li>\n<\/ul>\n<div>\n<p>Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands EN Frans, met uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatie in het Engels!<\/p>\n<ul>\n<li>Aantoonbare ervaring als Scrum Master (minstens 5 jaar)<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<div>\n<ul>\n<li>Kennis van JIRA<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<ul>\n<li>Kennis van Agile methodologie en ervaring met (hybride) Agile werken.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Kennis van Prince 2-principes om onze Hybrid Agile-methodologie (Prince 2 + Agile) te begrijpen<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Flexibel kunnen werken met verschillende methodologie\u00ebn, verschillende nationaliteiten, partners, ...<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>In staat om waar nodig de link te leggen tussen teamactoren zoals ontwikkelaars, testers, analisten<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Oplossingsmentaliteit<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Toegewijd<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>In staat om de organisatie en de cultuur snel te leren kennen<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Proactieve persoonlijkheid<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Open mentaliteit en kunnen werken met verschillende persoonlijkheden<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Sterke communicatieve vaardigheden<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Sterke rapportagevaardigheden<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Een ondersteunende dienende leider: sterk in people management, deel uitmaken van het team en het team versterken<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Ondersteuning bij het stellen van prioriteiten voor het team, in staat om de werkprioriteiten aan te vechten, waar nodig de levering en voorgestelde deadlines te bespreken, assertieve maar diplomatieke benadering<\/li>\n<\/ul>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Beschrijving: 1. Co\u00f6rdinatie Leid, co\u00f6rdineer en controleer de dagelijkse activiteiten &amp; ... <\/p>","protected":false},"author":1,"template":"","meta":[],"class_list":["post-1645","awsm_job_openings","type-awsm_job_openings","status-publish","hentry","job-type-freelance","job-type-full-time","job-location-brussels"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wehelp.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/awsm_job_openings\/1645"}],"collection":[{"href":"https:\/\/wehelp.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/awsm_job_openings"}],"about":[{"href":"https:\/\/wehelp.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/awsm_job_openings"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wehelp.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wehelp.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1645"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}